当一名教师，是很多人的梦想，再能进入编制，就是妥妥的“铁饭碗”，几乎不用愁失业，教师应聘门槛相对不高，专科生也有机会，报考的考生非常多。

越是大城市，教师的薪资待遇越高，竞争更加激烈，像深圳四大校的招聘现场，硕士生、博士生纷纷来应聘，年薪百万谁不心动？

一般来说，普通城市的教师，月工资很难达到一万元，受影响的因素比较多，学校所在城市的经济发展情况，还有教师级别、工龄等等。

凡事也没有绝对，我国教育资源分布不均衡，偏远地区相对落后，为了让寒门学生都能上学，以后接受高等教育，需要重视偏远地区的教师队伍，提高薪资待遇，留住优秀教师，也希望更多优秀大学生，加入偏远地区教师队伍中。

西藏多数地区比较贫困，地理位置偏僻，环境比较艰苦，交通也不是很便利，很多大学生想来，也难以坚持到最后，但是，看到西藏这位小学教师的工资单，也许你也会心动。

西藏一小学教师工资单曝光，没有绩效工资，年薪还能超16万元

网上曝光一份西藏山南市一所小学的工资单，工资构成比较简单，主要是七项，有一项还没有收入，和杭州那位幼师工资单不同，幼师年薪接近30万，所在城市余杭区，经济发展本身就很好，工资高也在情理之中。

西藏地理位置比较偏僻，经济发展不是很强，很多人觉得，老师的工资或许少的可怜，等看到这份工资单，感到很惊讶。

没想到只有六项，年薪还能超过15万，对比杭州幼师工资单，收入能接近30万，主要是绩效、年终奖、教育专项考核奖占比较高，西藏这位小学老师，这些都没有，绩效更是“无”，待遇也只是五险一金。

主要差别在于基本工资，西藏的这一小学老师，月基本工资就在9000元左右，路费有1万多元，加上一些福利补贴，月收入也很高，一年算下来，超过了16万元。

收入也较比二三线城市教师，多出很多，还真挺让人羡慕，很多大学生也许都心动了，但却又不敢去，高海拔的地区，不是有勇气就能克服的，想要应聘西藏地区的老师一职，大学生们还是要慎重考虑。

如果大学生想要应聘西藏地区教师，还需注意这些问题

不同于其他地区教师，月薪超1万元也难吸引教师，原因简单又现实，一般大学生难以适应高海拔的环境，身体素质可能也不允许，即使愿意在此扎根，也是心有余而力不足，不得不放弃，本地区的学生要更适合。

除了环境特殊，教学的内容也不简单，既有汉语又有藏语，越是偏远地方，越是有方言，当地学生说汉语也不标准，沟通上有问题，教学任务也难进行。

交通也不是很方便，和城市比不了，想去哪里，直接打车就行，西藏这些偏远地区，几乎没这样是交通工具，因此，大部分学生住校，由老师和校长照顾。

学生们也几乎都住校，每天的工作生活，还是比较单一，刚毕业的大学生们，还没经历过什么闯荡，难以安心一直做一件事，和想象差距较大，需要提前做好心理准备。

成为一名偏远地区老师，肩上责任重大，不能抱着试试看的心态，工作不长时间就选择放弃，不仅影响自己的前途，还影响学生，下定决心，做好了十足的准备，再来当老师。

对于女生要多嘱咐一句，到西藏或其他偏远地区当老师，一定要注意安全，凡事要多和父母商量，出门在外，女生更容易陷入危险之中，尽管发生的概率比较小，但做好防范措施，还是很有必要。

笔者寄语：

西藏地区的教师很伟大，他们能够克服环境艰苦，一心扎根在教育事业，为我国教育奉献自己一份力，他们值得这么高的工资。

作为偏远地区老师，他们都非常不容易，个别特别贫困的地区，可能一个老师不仅要负责教书讲课，还要负责学生的生活起居，学生大多是留守儿童，父母不在身边，学校多半是寄宿制，老师的责任就更大，十分辛苦。

不管怎样，如果大学生愿意扎根农村，成为一名人民教师，并且长期坚持干下去，是值得点赞鼓励的一件事，农村的学生们，太需要优秀的教师，毕竟，农村的学除了读书这一条出路，能够改变命运，其他方式，都不是最好的选择。

希望大学生们在做好准备的前提下，多多加入到农村教育中，培养出更多优秀的学生，为社会和国家的发展，贡献自己的一份力量。

今日话题：看到这位西藏小学老师的工资单，你会选择去西藏当一名教师吗？