补充医疗保险是对基本医疗保险的有利补充。它属于国家的政策鼓励。它不仅可以为企业员工建立健康保障体系，还可以有效控制企业的医疗成本，吸引和留住优秀人才作为福利。
1.满足员工的安全需求
根据《2019年职场人健康报告》，62.4%的白领在求职时非常重视公司的健康福利，补充医疗保险可以为企业员工提供基本医疗保险以外的有效医疗保障。
2.减轻员工的经济负担
对于个人员工，企业补充医疗保险的作用是补偿指定医院的员工，根据当地社会基本医疗保险门诊、急诊、住院费用（包括药品、治疗、检查、材料、床位）的规定，以减轻被保险人重病的经济负担。
3.防范大量医疗风险
一旦医疗风险较大，医疗保险的报销金额有限，特别是在当今亚健康时代，现代人的发病率一直在上升，医疗费用也在逐年上升。为了防止随时可能出现的巨大医疗风险，有必要补充医疗保险。
补充医疗保险对企业的好处
1.作为企业福利
对于企业来说，补充医疗首先是一种员工福利，因为补充医疗不仅可以反映企业对员工（及其家庭）的关怀，帮助企业树立良好的形象，还可以吸引和留住人才，这是医疗保险的有利补充。
2.有效控制企业医疗费用
只有健康的员工才能为企业带来更多的利益，为员工提供补充医疗保险，有效控制企业的医疗成本，同时建立企业健康保障体系。
