尤其是很多年轻人都希望自己能够在就业市场精力充沛，但是在真正进入国企尤其是银行工作之后，却发现招聘和求职之前已经失衡多少行业正在进行传统的创业升级，大家很难凭借自身的创新能力和技术能力去满足需求。
当大家在和其他同龄人竞争的时候，就会发现自己很难去从事多项工作，无法一个人顶四五个人的工作量，根本就不愿再去从事加班熬夜的岗位，因此越来越多的大学生在找工作的时候会有更多别样的心态，他们一方面希望自己能够在岗位获得良好待遇。
另一方面又希望自己能够减少工作时间，获得近万元的收入，一旦企业无法提供较好的福利政策，他们便会选择辞职，因为他们觉得自己的工作和生活难以平衡，与其在一线城市的大公司有很多生理压力和疲劳感，还不如寻找一份其他的铁饭碗，岗位没有太大的压力，从整体上来说，可以在合适的岗位中获取稳定的福利保障和薪资保障。
结语：人物经历和职场故事来源网络论坛、网友投稿，数据仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！
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