(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;
(六)具有高中及以上学历的社会青年(报名时已经取得相应的毕业证)或解放军、武警部队服役期满退役士兵(含国家综合性消防救援队伍工作期满退出消防员);
(七)法律、法规规定的其他条件;
三、报名与资格审查
专职消防员招录采用现场报名的方式，资格审查采取材料初审、后续复核的方式进行。
(一)报名。招录对象在2023年6月5日9时至16时期间，持本人身份证、户口簿和毕业证(退伍证)原件及复印件(报考类别为驾驶员的另需携带驾驶证)，本人近期1寸免冠正面彩色照片2张，及招聘报名表(附件1)到洮南市消防救援大队三楼办事大厅现场报名，逾期不予受理。
招录对象根据本人身份类别，对应选择人员类型(消防员、驾驶员)，填报个人信息进行登记和实名认证。
报名完毕后招录对象需加入招录工作微信群，后续参考时间、地点等事项以通知为准。
(二)资格审查。报名期间，招录对象由本人携带身份证、户口簿、毕业证(退伍证)、驾驶证原件和复印件参加现场报名。招录工作办公室同步对招录对象报名信息进行审查。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现报名信息不实或不符合招录条件范围的，一经查实即取消其应聘资格。
四、考核测试
通过资格审查的招录对象，持身份证、准考证参加考核测试，具体顺序、时间、地点等安排，由招录工作办公室发布。
(一)体能测试。参照《国家综合性消防救援队伍消防员体能测试标准》(附件2)执行。体能测试实行量化评分，单项有效成绩为12分—20分，共5项，满分为100分，低于60分的为“不合格”。体能测试结果为“不合格”的，不予招录。
(二)面试。面试参考事业单位公开招聘人员做法实施，实行量化评分，满分100分，低于60分的为“不合格”。面试结果为“不合格”的，不予招录。
体能测试成绩、面试成绩两部分各按照50%计算考核测试总成绩，如总成绩相同的，以体能测试成绩高者优先。
五、体检与政审
(一)体检。在指定的医院进行，按照招聘计划1：1的比例确定参加体检人选，标准参照《应征公民体格检查标准》(陆勤人员)执行，初检不合格的可以复检一次，复检不合格的取消拟聘用资格，根据总成绩排名依次递补。体检费用自理。基于消防救援职业的特殊要求，对已评定残疾等级和有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的，不予招录。
(二)政治考核。参照征兵政治考核要求进行。政治考核不合格的取消拟聘用资格，根据总成绩排名依次递补。
六、公示及录用
(一)公示。经考察合格后确定拟聘用人员名单，在政府官方网站通知公告栏向社会公示，公示时间为7个工作日。拟聘用人员须签订入队承诺书，拒不签订承诺书的取消聘用。
(二)录用和入职训练。公示期满无异议的或有反映但经核实符合聘用条件的确定聘用人员名单;对不符合聘用条件的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否录用。
新聘用消防员参加为期2个月的入职训练。入职训练2个月内，组织开展政治考核复查、体格检查复检。将腰椎间盘突出、半月板损伤、韧带损伤、强直性脊柱炎等影响从事消防救援工作的疾病纳入体格检查复检范围，不合格的，取消聘用。对聘用后未报到，或入职训练2个月内退出的，可以按总成绩依次递补。
七、劳动报酬
新聘用的消防员与第三方劳务派遣服务公司签订劳动合同，被派遣至洮南市瓦房镇政府专职消防队从事专职消防员工作，试用期2个月。试用期由洮南市消防救援大队负责专职消防员日常管理和考核工作。
新聘用消防员试用期工资为2000元/月(不含五险一金)，经培训考核合格转为正式专职消防员后，工资为3000元/月，为队员另外缴纳五险(养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险)。
本文来源：洮南市人民政府
