我基本上都没有了解过五险一金，并且自己也是经常换工作的状态，现在该不该缴纳五险一金呢？五险一金对于我们每一个人来说都是非常的重要，可以说是保障一生的待遇，如果你对于五险一金没有任何的基本概念，那么我在这里可以很明确的告诉你，五险一金当中的养老保险，主要是保障我们今后退休养老生活，一个最基本的收入来源，而且养老金的待遇它是可以领取终身的。
在五险一金当中，除了养老保险之外，还有医疗保险，工伤保险，失业保险和生育保险那么后面的这三个保险，可能对于大部分人群来说，基本上在自己工作的一生当中很难使用得到，尤其是一些男性职工，因为他根本使用不到生育保险，包括工伤保险和失业保险，都是很难直接去享受相应的待遇，因为他在工作的一生当中不存在任何的失业，也不会发生任何的工伤，自然是使用不到。
但是医疗保险我相信每个人都会使用到的，因为医疗保险是能够保障我们看病就医过程中，享受到正常的医保报销待遇，同时参加城镇职工医疗保险，还会建立个人医保账户余额，我们有了这个账户余额就可以去药店买药，也是可以去门诊来就医，直接结算所以医疗保险，对于任何一个人来讲都是非常的重要。那么我们现在再回过头来看，五险一金当中的养老保险和医疗保险，对于自己来说是十分重要的，当然是有必要来参保的。
其实对于我们绝大部分在职一族来讲，那么如果通过工作单位来参加社保，不存在任何的经济压力的问题。因为就直接可以通过工作单位来缴纳社保工作，单位是有这样的责任和义务的，即便是自己频繁更换工作单位也是无关紧要的，因为你离开原单位之后，那么我们正常的转移社保关系就可以了，从上一个单位转移到现在，这个单位继续参保是没有任何的问题。我们绝对不能够因为经常更换工作单位，而放弃缴纳社保的想法。这样的做法是得不偿失的对自己没有任何的好处。
即便你无法建立这种，全日制的劳动合同关系，比如说是属于临时性的用工，你只是在这个单位工作临时几个月的时间，那么我们就可以选择按照灵活就业的方式，来缴纳自己的社保，就可以去选择职工养老保险和职工医疗保险来参保，通常情况下在自己的户籍所在地，是可以来进行参保的。将来也是能够正常享受到按月领取养老金的待遇，同时也能够享受到医保的报销待遇。所以说参加社保是一件非常有必要的事情，我们优先考虑单位来参加社保，如果不能够通过工作单位参加社保，那么我们可以自行，按照灵活就业的方式来参加社保。
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