据了解,这名刘同学是春招才开始找工作的,为了增加自己的就业机会,她向很多公司都投递的简历。其中一家公司人事的回复却让她很无语,一开始所提的问题还很正常,都是了解基本信息以及意向岗位。
在简单的了解后人事的话锋逆转,开始询问她是否能饮酒,表示老板的商务应酬很高端,一般都是茅台、五粮液这种级别的。更荒唐的是HR还隐晦的问刘同学,如果喝多了跟老板做了那种事情,她会怎么解决。
不得不说这个人事还挺实在,还介绍了老板的妻子和孩子的情况,并以一句“打消你的后顾之忧”,试图让刘同学放心接受与老板的这种关系。此时的刘同学已经清楚的意识到该岗位的工作内容,同时也对前秘书的去向产生了好奇。
“结婚了,就不做秘书了”,人事也是如实告知。这种经历别说是一名大四在校生了,就算是已经毕业多年的学生也会觉得很奇葩,因此她也在网上吐槽了这件事,却不想评论区更加荒唐。
有网友认为这种是良心公司还能提前告诉你,比起那些直接骗小姑娘的强多了。本以为评论区会充满对这种行为的指责,却不想是这种画风,难道是世道变了?只能说生活压力太大了,大家对走“捷径”的想法也变了。
大学生求职时应擦亮眼睛,对于说不明白的工作内容一定要慎重选择有这种经历的大学生并不止她一个,此前就有女学生表示自己在通过某招聘软件求职时,看到了北京的一家公司在招资深文案策划岗。考虑到跟专业的对口度她投递了简历,却不想自己的思想被“侮辱”了。
人事告诉这个女生自己想找一个心腹助理,也就是私人助理,女大学生当然不会往其他的方向想,在询问都有哪些岗位职责时被告知需要跟他睡一间房。这下可把她气坏了,这哪是正经招聘,于是便将那名人事给举报了。
笔者认为,当前就业形势十分严峻,学生们更要擦亮眼睛谨慎选择。有些企业虽不是“皮包”公司,但也是挂羊头卖狗肉,对于所答应的薪资待遇翻脸就不认账。因此同学们在求职前需做好调查,看看该司的口碑如何。
大学生应有正确的价值观,并具备独立思考能力,拒绝无理要求看完评论区的讨论不禁让人深思,现在的人都怎么了,所讨论的不是人事的行为是否妥当,反而是给的价码够不够高。难道女大学生在他们眼里只是抬高自己“身价”的筹码嘛,学习无用论在他们的口中展现的淋漓尽致。
对于大学生而言,提高自己的核心竞争力才是解决就业问题的关键。既要有个好学历,对专业知识的掌握度也要过关,不能因为上了大学就懈怠,而要更加发奋为就业做好充分的准备。
笔者寄语:这世界并非“非黑即白”,大学生在守好个人底线的同时,也要远离那些跟自己三观不一致的人。通过在职场的锻炼一步步强化自己的专业知识,以及为人处世的能力,闯出属于自己的那片天。
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