制度创新成前海最鲜明底色

促进服务贸易自由便利，其中备受关注的《深圳市境外职业资格便利执业认可清单》，以清单方式公布了6个领域共计20项可在深圳便利执业的境外职业资格目录。今年扩展至安全、环保领域的境外专业人才，累计已吸引866名境外专业人士来深就业执业。发布支持港澳青年就业创业实施细则，明确实施境外职业技能证书直接采认，建立境外职业技能证书“白名单”制度，获得“白名单”中证书并在前海就业的港澳等境外专业人才，通过职业技能比照认定后直接为前海企业和居民提供专业服务。

便利商务人员临时入境，在前海蛇口自贸片区工作，且具有博士学位的外籍人才，可直接申请办理在华永久居留；“双一流”高校、国际知名高校STEM专业（科学、技术、工程、数学）本科以上学历的优秀外国学生，在毕业5年内可申请办理有效期1至3年的私人事务类居留许可。

大力优化营商环境，支持深港两地征信机构开展跨境交流合作，明确规范仲裁裁决书网上公开工作，加强社会监督，提升仲裁公信力。要求规范履行单一来源采购审批审核程序，规范公告单一来源采购理由等。

（下转A02版）

（上接A01版）

多项创新案例被推广

记者梳理发现，深圳市《实施方案》呈现五大特点。首先，全面落实《若干措施》提出的货物贸易、服务贸易、商务人员临时入境、数字贸易等各项任务，逐项对标实施，先打通政策堵点实现从0到1见到项目见到案例，随后迅速提升能级实现突破。

其次，大力推动重点领域自选动作取得进展，立足深港合作优势，主动对接国际高标准规则，在服务贸易自由便利、优化营商环境等方面对现有举措进行适当延伸，提出加快建设工程管理制度港澳规则衔接改革、扩大港澳职业资格便利执业认可范围等事项。

在整体提升政策措施水平方面，落实国家对外开放重大举措，推动探索建设跨境贸易大数据平台、允许具有博士学位的外籍人才直接申办在华永久居留等事项。

在高标准提出年度发展目标方面，对每一项任务都提出三年工作目标，如对葡萄酒进口、“双Q”（合格境外有限合伙人QFLP、合格境内投资实体QDIE）等项目逐年提出目标，让开放举措释放发展红利。

前海形成更多制度创新成果，在前海蛇口自贸片区有基础、有条件的领域加大试点力度，并在自贸试验区联动发展区做好复制推广准备，争取形成更多制度型开放成果。

数据显示，2022年，前海地区生产总值达1948.7亿元，增长5.2%；关区进出口总额2.58万亿元，同比增长48.6%；实际使用外资58.7亿美元，占深圳市53.5%、广东省21%；前海蛇口自贸片区外贸进出口总值达3046亿元。今年上半年，前海新推出制度创新成果32项，有4项创新案例或经验在全国复制推广。同期，前海实现地区生产总值983.1亿元、同比增长15.8%，以金融、现代物流、科技服务、信息服务等现代服务业为主的第三产业增加值比重达73.7%，发展动能澎湃。

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